Au cours de ce projet, nous avons contacté un grand nombre d'entreprises qui, après plusieurs relances, n'ont pas souhaité donner suite à notre demande de reportage (maladie, vacances, désintérêt...). Cela pose question...il est dommage que le handicap...

Nous avons également rencontré un agent d'accueil à la mairie de Vannes qui nous a signalé être en situation de handicap invisible. Selon elle, il est difficile de trouver un emploi, il y en a peu et les personnes en situation de handicap sont souvent...

Tout employeur occupant au moins 20 salariés, doit employer des travailleurs handicapés dans une proportion de 6 % de son effectif salarié. Qui est concerné par l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (OETH) ? Du côté des personnes en situation...

L’emploi accompagné est un dispositif d’appui pour les personnes en situation de handicap destiné à leur permettre d’obtenir et de garder un emploi rémunéré sur le marché du travail. Sa mise en œuvre comprend un soutien et un accompagnement du salarié...

http://www.travailleurhandicapé.fr/#Page_2_choix_questions

Quelques chiffres pour vous faire réagir ! 4 % des personnes handicapées moteurs se déplacent en fauteuil Environ 4 % des personnes malvoyantes sont aveugles Moins de 2 % des malentendants utilisent le langage des signes Les associations estiment à environ...

100% DIGITAL ET 0 DÉPLACEMENT du 26 mars au 30 mars 2018 . C'est le credo de ce salon gratuit de recrutement en ligne crée par Handicap.fr Plus de 50 entreprises y proposent des offres VENEZ NOMBREUX

Handicap invisible Le handicap invisible est un handicap qui n'est pas apparent, ce qui revient pour un individu au fait d'avoir une limitation durable des possibilités d'interaction sans que l'entourage puisse aisément comprendre qu'il s'agit bien d'un...

Tout d'abord nous remercions Mr Bourçois dirigeant de l'entreprise PLASMOR de nous avoir reçu. L'entreprise PLASMOR est une PME de neuf salariés qui conçoit, construit et vend ses bateaux depuis plus de quarante ans en Bretagne. www.plasmor.fr A la question...

Nous avons réalisé un micro-trottoir dans l' objectif de connaître l'opinion des personnes rencontrées sur le thème "Handicap et Travail". Nous avons interviewé 11 personnes. Au regard des différents éléments recueillis, il apparaît qu' il y a une méconnaissance...